¿Cuál es el próximo feriado después de mayo 2025 en México? Esto dice la LFT

Después del 1 de mayo, Día del Trabajo, muchas personas se preguntan cuándo podrán disfrutar del siguiente descanso oficial en México. Y en 2025 hay una novedad importante: se incorpora un nuevo día feriado al calendario nacional.

De acuerdo con la reforma al Poder Judicial, el 1 de junio de 2025 será día de elecciones para elegir, por primera vez mediante voto popular, a ministros de la Suprema Corte, magistrados y jueces.

Aunque esta fecha no está mencionada de forma literal en la Ley Federal del Trabajo (LFT), el artículo 74 sí establece que será día de descanso obligatorio aquel que determinen las leyes federales o locales electorales para llevar a cabo elecciones ordinarias.

¿Cuál es el próximo feriado después de mayo 2025 en México? Esto dice la LFT

En este contexto, el 1 de junio adquiere carácter oficial como día feriado nacional, por lo que los trabajadores tienen derecho a descansar con goce de sueldo. Si deben laborar, la ley también prevé una compensación especial.

¿Qué pasa si tengo que trabajar ese día?

El artículo 75 de la LFT señala que quienes laboren en un día de descanso obligatorio deben recibir salario triple: el pago normal del día, más el doble por haberlo trabajado.

Si ese día cae en domingo, como es el caso del 1 de junio de 2025, se deberá sumar también una prima dominical del 25% adicional al salario diario. Este derecho aplica en todos los sectores, públicos y privados.

¿Qué otros feriados hay en 2025?

Después del 1 de junio, el próximo feriado nacional será el 16 de septiembre, Día de la Independencia. Luego siguen:

• 17 de noviembre (tercer lunes del mes), por la Revolución Mexicana
• 25 de diciembre, por Navidad

Conoce tus derechos y hazlos valer

Si no te respetan el pago justo o el descanso en días feriados, la Profedet (Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo) ofrece atención gratuita para resolver dudas y presentar quejas.

El descanso no es un favor, es un derecho laboral respaldado por la ley.