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En la primera reunión entre los representantes del Sindicato de Empleados Municipales (SEM) y cabildo, expusieron la postura existente con respecto a las revisiones de trabajo de más de ciento cincuenta empleados sindicalizados.
José Luis Pérez Salinas, Secretario General del SEM dijo, “Se realiza el análisis de las condiciones generales del trabajo que van a regir el año 2022-2023, es la etapa de reuniones de trabajo para acordar de cuales las prestaciones solicitadas, que posteriormente se depositarlas ante el Tribunal Estatal de Conciliación y Arbitraje, para que se regule la vida de la relación Obrero-Patronal”.
En la primera reunión de trabajo, solicitaron incremento al salario, prestaciones, garantías como empleados municipales, de las cuales algunas propuestas se aprobado y otras están en negociación.
Las reuniones se seguirán efectuando entre las partes involucradas, con el propósito de evitar lo que es el estallamiento a huelga, derivado a la falta de negociación.